Egon Zehnder reforça aposta em Portugal com a integração de Alberto Fernandes

05 January 2026

Executivo regressa a Portugal após 15 anos nos EUA, trazendo experiência global para apoiar Boards e líderes na transformação das organizações.

Lisboa, 05 de janeiro de 2026 - A Egon Zehnder, referência mundial em consultoria de liderança e governança, presente em Portugal há 35 anos, anuncia a integração de Alberto Fernandes na sua equipa nacional, juntando-se a Jorge Valadas, para reforçar a capacidade da empresa em apoiar as organizações na identificação, desenvolvimento e sucessão de líderes num contexto de mudança acelerada.

Com mais de 20 anos de experiência internacional em empresas de referência nos setores de consumo, retalho e indústria, Alberto Fernandes regressa a Portugal após 15 anos nos EUA, onde trabalhou com Boards e Comissões Executivas em projetos estratégicos e de transformação. A sua carreira inclui funções de liderança na The Home Depot, PepsiCo e Ahold Delhaize, bem como experiência em consultoria na Kearney, sempre com foco em conectar estratégia à execução e gerar impacto sustentável.

Licenciado pela Nova School of Business & Economics e com um MBA pela Harvard Business School, Alberto Fernandes traz para a Egon Zehnder uma visão global e multidisciplinar, aliada a competências reconhecidas em análise estratégica, gestão da mudança e desenvolvimento de talento. A sua experiência em liderar transformações complexas será agora aplicada ao trabalho de Leadership Advisory e Executive Search, ajudando Boards e CEOs a construir equipas de liderança capazes de enfrentar os desafios mais exigentes.

Num mercado cada vez mais internacional, onde empresas portuguesas competem como multinacionais e procuram líderes com experiência global, a Egon Zehnder assegura que Portugal está plenamente integrado na sua rede mundial. Essa realidade também reflete a qualidade dos executivos nacionais, que são cada vez mais considerados para posições de topo fora do país. É essa dinâmica que torna essencial a colaboração diária entre Lisboa e os mais de 68 escritórios da empresa em 36 países, garantindo soluções integradas e acesso a talento de classe mundial.

Com esta integração, a Egon Zehnder reforça não só a sua presença em Portugal, mas também a aposta em Leadership Advisory, área que tem crescido de forma consistente. A empresa apoia Boards e executivos com programas de avaliação, desenvolvimento e sucessão, incluindo iniciativas como a ‘Executive Breakthrough’ e a ‘Executive Discovery’. Com mais de 600 consultores e cerca de 2.000 colaboradores, a Egon Zehnder atua com um propósito claro: descobrir, desenvolver e transformar líderes para criar valor sustentável.

Sobre a Egon Zehnder

A Egon Zehnder é a principal empresa mundial de consultoria de liderança e recrutamento executivo, inspirando líderes a enfrentar questões complexas com respostas humanas. Ajudamos as organizações a chegar ao cerne dos seus desafios de liderança e oferecemos feedback e insights honestos para apoiar os líderes a reconhecer o seu verdadeiro ser e propósito.

Somos construídos sobre uma base que valoriza a parceria no sentido mais genuíno da palavra e que alinha os nossos interesses com os dos nossos clientes. Os nossos 600 consultores, distribuídos por 68 escritórios em 36 países, são antigos líderes industriais e funcionais que colaboram de forma integrada para disponibilizar, a cada cliente e em todas as ocasiões, toda a força e capacidade da Firma. Acreditamos que, juntos, podemos transformar pessoas, organizações e o mundo através da liderança.

Contactos para media:

Egon Zehnder:

Martin Klusmann, Berlin

martin.klusmann@egonzehnder.com

Cheryl Martel, Washington, D.C.

cheryl.martel@egonzehnder.com

Luisa Bond, São Paulo

luisa.bond@egonzehnder.com

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